Detail Jabatan

NAMA JABATAN
:
Analis Sumber Daya Air
KODE JABATAN
:
 
UNIT ORGANISASI
a. JPT
:
Kepala Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang
b. Administrasi
:
Kepala Bidang Perencanaan dan Bina Jasa Konstruksi
c. Pengawas
:
Kepala Perencanaan Kebinamargaan dan SDA
IKHTISAR JABATAN
Menelaah dan menganalisa obyek kerja sesuai dengan prosedur yang berlaku agar semua pekerjaan dapar diselesaikan secara berdayaguna dan berhasil guna
 
SYARAT JABATAN
a. Pendidikan
:
S-1 (Strata-Satu)/ D-4 (Diploma-Empat) bidang Teknik Sipil atau bidang lain yang relevan dengan tugas jabatan
b. Kursus/ Diklat
1). Penjenjangan
:
Diklat Teknis tentang perencanaan SDA
2). Teknis
:
Diklat teknis SDA
c. Pengalaman Kerja
:
Berpengalaman pada proyek Irigasi
d. Pengetahuan Kerja
:
Pengetahuan tentang Perencanaan Pengelolaan SDA
TUGAS POKOK
No Uraian Tugas Hasil Jumlah Hasil Waktu Penyelesaian (Jam) Waktu Penyelesaian Efektif (Jam) Kebutuhan Pegawai
1. Mengumpulkan bahan-bahan kerja sesuai dengan prosedur yang berlaku untuk keperluan penyelesaian pekerjaan 80 0.06
- Mengumpulkan bahan-bahan untuk penyusunan perencanaan Teknis SDA Dokumen 20 2 40 0.03
- Mengumpulkan bahan-bahan dalam pelaksanaan penyusunan perencanaan Teknis SDA Dokumen 20 2 40 0.03
2. Mempelajari, menganalisa serta menelaah bahan-bahan sesuai dengan obyek kerja dalam bidangnya agar memperlancar pelaksanaan tugas 200 0.16
- Mempelajari, menganalisa serta menelaah bahan-bahan untuk penyusunan perencanaan Teknis SDA Dokumen 20 5 100 0.08
- Mempelajari, menganalisa serta menelaah bahan-bahan dalam pelaksanaan penyusunan perencanaan Teknis SDA Dokumen 20 5 100 0.08
3. Mengadakan penelitian berdasarkan permasalahan obyek kerja dalam rangka menyelesaikan pekerjaan 448 0.36
- Melakukan Penelitian dalam rangka penyelesaian penyusunan Dokumen Melakukan Penelitian dalam rangka penyelesaian penyusunan Dokumen SDA , kegiatan Satimisake dan kegiatan perbantuan lainnya Dokumen 56 5 280 0.22
- Melakukan survey lapangan Laporan Survey 56 3 168 0.13
4. Membuat laporan berdasarkan hasil kerja untuk disampaikan kepada pimpinan unit agar hasil telaahan dapat bermanfaat 112 0.09
- Membuat laporan Analisis pelaksanaan perencanaan SDA Dokumen 56 2 112 0.09
5. Memberikan saran berdasarkan pelaksanaan pekerjaan dan pemanfaatannya untuk disampaikan kepada pimpinan unit 56 0.04
- Laporan pelaksanaan pekerjaan SDA dan pemanfaatannya untuk disampaikan kepada pimpinan unit Dokumen 56 1 56 0.04
Jumlah Kebutuhan Pegawai 896 0.71
1 orang
Jumlah Pegawai yang Ada   0 orang
BAHAN KERJA
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
1. dokumen rencana kerja terkait Rencana kegiatan Anggaran, Renja, Renstra Sebagai dasar Menyusun rencana kegiatan
2. dokumen rencana kerja terkait Buku Analisa Harga Satuan Pekerjaan Sebagai dasar Memberikan Pendampingan Bantuan Teknis
3. dokumen rencana kerja terkait APD, Meteran Melakukan Monitoring Proyek
4. dokumen rencana kerja terkait Materi peraturan perundang-undangan, juknis Sebagai dasar Pembuatan konsep keputusan kepala dinas ( SK )
5. dokumen rencana kerja terkait Disposisi atasan Sebagai dasar Pelaksanaan tugas lain
PERANGKAT KERJA
No Perangkat Kerja Penggunaan Dalam Tugas
1. Peraturan, Juknis Pengelolaan SDA Sebagai pedoman dan landasan kerja dalam penyusunan kebijakan
2. Renstra, Renja, Rencana Operasional Bidang Sebagai Acuan dalam penetapan prioritas kegiatan
3. Lembar disposisi, naskah dinas Sebagai pedoman dalam urusan administrasi kantor
4. SOP Sebagai Panduan/acuan langkah kerja, ketepatan waktu dan alur koordinasi
5. Rencana kegiatan Sebagai pedoman Pelaksanaan SPIP
6. DPA, Kontrak Penyusunan laporan kegiatan
TANGGUNG JAWAB
1. Menganalisis Keakuratan dan validitas hasil analisis terhadap dokumen perencanaan SDA
2. Memeriksa Kesesuaian pelaksanaan tugas terhadap peraturan / SOP
3. Memeriksa Kesesuaian hasil survey lapangan dengan dokumen perencanaan SDA
 
WEWENANG
1. Menverifikasi rancangan dokumen perencanaan SDA
2. Mengembalikan bahan kerja yang tidak sesuai
KORELASI JABATAN
No Jabatan Unit Kerja/ Instansi Dalam Hal
1. Kepala Bidang Perencanaan dan Bina Jasa Konstruksi Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang meminta arahan
2. Kepala Seksi Perencanaan Kebinamargaan dan Pengelolaan Sumber Daya Air Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang meminta arahan
3. pejabat pelaksana Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang koordinasi
KONDISI LINGKUNGAN KERJA
No Aspek Faktor
1. Tempat Kerja Dalam ruangan dan Luar Ruangan
2. Suhu Suhu kamar normal
3. Udara Sirkulasi baik
4. Keadaan Ruangan Cukup
5. Letak Datar
6. Penerangan Terang dengan Lampu Listrik
7. Suara Tenang
8. Keadaan Tempat Kerja Bersih
9. Getaran Tidak ada Getaran
RESIKO BAHAYA
No Fisik/ Mental Penyebab
1. Cedera Jatuh ke irigasi
2. Terluka akibat gigitan binatang berbisa
SYARAT JABATAN LAINNYA
a. Keterampilan Kerja
Kemampuan analisis, Evaluasi dan berkomunikasi
 
b. Bakat Kerja
G, Intelegensia
V, Bakat Verbal
N, Bakat Numerik
Q, Bakat Ketelitian
K, Koordinasi Motorik
F, Kecekatan Jari
E, Koordinasi Mata, Tangan, Kaki
M, Kecekatan Tangan
 
c. Temperamen Kerja
D, Directing-Control-Planning (DCP)
M, Measurable & Verifiable Criteria (MVC)
R, Repetitive & Continuous (REPCON)
 
d. Minat Kerja
Realistik - Aktivitas yang memerlukan manipulasi eksplisit, teratur atau sistematik terhadap obyek/alat/benda/mesin
Investigatif - Aktivitas yang memerlukan penyelidikan observasional, simbolik dan sistematik terhadap fenomena dan kegiatan ilmiah
 
e. Upaya Kerja
Berdiri
Berjalan
Duduk
Membungkuk
Bekerja dengan jari
Berbicara
Mendengar
Melihat
 
f. Fungsi Fisik
1) Kondisi Fisik
Jenis Kelamin
:
Pria
Umur (Tahun)
:
25 Tahun
Tinggi Badan (cm)
:
160
Berat Badan (kg)
:
55
Postur Badan
:
ideal
Penampilan
:
Menarik
2) Fungsi Fisik/ Fungsi Jabatan
Hubungan dengan Benda
:
B7, Memegang
Hubungan dengan Data
:
D0, Memadukan data
D1, Mengkoordinasi data
D2, Menganalisis data
D3, Menyusun data
D4, Menghitung data
D5, Menyalin data
D6, Membandingkan data
Hubungan dengan Orang
:
O1, Berunding
O3, Menyelia
O5, Mempengaruhi
O6, Berbicara - memberi tanda
O7, Melayani orang
O8, Menerima Instruksi

Kembali ke daftar