Detail Jabatan
NAMA JABATAN
:
Pengelola Ketahanan Pangan
KODE JABATAN
:
UNIT ORGANISASI
a. JPT
:
Kepala Dinas Pangan dan Pertanian
b. Administrasi
:
Kepala Bidang Ketahanan Pangan
c. Pengawas
:
Kepala Seksi Ketersediaan dan Kerawanan Pangan
IKHTISAR JABATAN
Melakukan kegiatan pengelolaan yang meliputi penyiapan bahan, koordinasi dan penyusunan laporan di bidang ketahanan pangan.
SYARAT JABATAN
a. Pendidikan
:
Minimal Diploma III di bidang Petanian/Ekonomi Pertanian/ Akuntansi/ Manajemen/ Ekonomi Pembangunan/ Administrasi atau bidang lain yang relevan dengan tugas jabatan.
b. Kursus/ Diklat
1). Penjenjangan
:
Diklat Pra Jabatan
2). Teknis
:
- Pelatihan Pengeolahan Data dan Analisis SKPG - Pelatihan Penyusunan dan Analisis Peta Kerawanan Pangan/FSVA.
c. Pengalaman Kerja
:
Pejabat Pelaksana di Bidang Ketahanan Pangan Minimal 2 Tahun
d. Pengetahuan Kerja
:
Ketahanan Pangan
TUGAS POKOK
No | Uraian Tugas | Hasil | Jumlah Hasil | Waktu Penyelesaian (Jam) | Waktu Penyelesaian Efektif (Jam) | Kebutuhan Pegawai |
---|---|---|---|---|---|---|
1. | Menghimpun bahan perumusan kebijakan teknis dan bahan koordinasi yang berhubungan dengan pengelolaan ketahanan pangan. | 60 | 0.05 | |||
- | Menghimpun bahan perumusan kebijakan teknis dan bahan koordinasi yang berhubungan dengan pengelolaan ketahanan pangan. | dokumen | 12 | 5 | 60 | 0.05 |
2. | Menghimpun bahan koordinasi pengelolaan ketahanan pangan. | 45 | 0.04 | |||
- | Menghimpun bahan koordinasi pengelolaan ketahanan pangan. | dokumen | 9 | 5 | 45 | 0.04 |
3. | Mengumpulkan bahan bimbingan teknis dan supervisi di bidang pengelolaan ketahanan pangan. | 21 | 0.02 | |||
- | Mengumpulkan bahan bimbingan teknis dan supervisi di bidang pengelolaan ketahanan pangan. | dokumen | 3 | 7 | 21 | 0.02 |
4. | Mengumpulkan bahan intervensi daerah rawan pangan. | 250 | 0.20 | |||
- | Mengumpulkan bahan intervensi daerah rawan pangan. | dokumen | 12 | 15 | 180 | 0.14 |
- | Mengolah data daerah rawan pangan | dokumen | 1 | 35 | 35 | 0.03 |
- | Pembuatan Peta Kerawanan Pangan | dokumen | 1 | 35 | 35 | 0.03 |
5. | Menghimpun bahan penyusunan dan analisis sistem kewaspadaan pangan dan gizi (SKPG). | 96 | 0.08 | |||
- | Mengumpulkan data penyusunan Sistem Kewaspadaan Pangan dan Gizi (SKPG) | dokumen | 36 | 1 | 36 | 0.03 |
- | Pengolahan data penyusunan Sistem Kewaspadaan Pangan dan Gizi (SKPG). | dokumen | 12 | 2 | 24 | 0.02 |
- | Menganalisis data Sistem Kewaspadaan Pangan dan Gizi (SKPG). | dokumen | 12 | 3 | 36 | 0.03 |
6. | Menghimpun laporan dan pendokumentasian kegiatan Seksi Ketersediaan dan Kerawanan Pangan. | 36 | 0.03 | |||
- | Menghimpun laporan dan pendokumentasian kegiatan Seksi Ketersediaan dan Kerawanan Pangan. | dokumen | 12 | 3 | 36 | 0.03 |
7. | Menghimpun bahan komunikasi, informasi dan edukasi Ketahanan Pangan. | 60 | 0.05 | |||
- | Menghimpun bahan komunikasi, informasi dan edukasi Ketahanan Pangan. | dokumen | 12 | 5 | 60 | 0.05 |
8. | Mengetik laporan kegiatan secara periodik baik bulanan, semeteran dan tahunan. | 45 | 0.04 | |||
- | Mengetik laporan kegiatan secara periodik baik bulanan, semeteran dan tahunan. | dokumen | 15 | 3 | 45 | 0.04 |
9. | Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugasnya. | 120 | 0.10 | |||
- | Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugasnya. | dokumen | 24 | 5 | 120 | 0.10 |
Jumlah Kebutuhan Pegawai | 733 | 0.61
1 orang |
||||
Jumlah Pegawai yang Ada | 0 orang |
BAHAN KERJA
No | Bahan Kerja | Penggunaan Dalam Tugas |
---|---|---|
1. | Disposisi Atasan. | Dasar pelaksanaan tugas. |
2. | Materi peraturan yang berhubungan dengan Ketahanan Pangan. | Legalitas pelaksanaan tugas. |
3. | Surat Tugas. | Dasar pelaksanaan tugas. |
PERANGKAT KERJA
No | Perangkat Kerja | Penggunaan Dalam Tugas |
---|---|---|
1. | Lembaran Disposisi Atasan. | Dasar pelaksanaan tugas. |
2. | Buku peraturan yang berhubungan dengan Ketahanan Pangan. | Legalitas pelaksanaan tugas. |
3. | Komputer / laptop dan printer. | Sarana pengetikan dan pengolahan data serta pencetakan dokumen. |
4. | Filing kabinet. | Tempat penyimpanan dokumen penting. |
5. | Alat Komunikasi / telpon. | Sarana komunikasi untuk berhubungan dengan mitra kerja |
6. | Kalkulator. | Alat untuk menghitung data. |
7. | Alat tulis kantor. | Alat tulis pendukung pelaksanaan tugas. |
8. | Kendaraan Dinas. | Alat transportasi pelaksanaan tugas dilapangan. |
TANGGUNG JAWAB
1. | Mengelola ketahanan pangan. |
2. | Menghimpun data ketahanan pangan. |
3. | Menganalisis data ketahanan pangan. |
4. | Menyarankan terkait kebijakan ketahanan pangan |
5. | Melaksanakan peloporan kegiatan |
WEWENANG
1. | Mengkoordinir tugas. |
2. | Menyajikan data. |
KORELASI JABATAN
No | Jabatan | Unit Kerja/ Instansi | Dalam Hal |
---|---|---|---|
1. | Kepala Bidang Ketahanan Pangan | Dinas Pangan dan Pertanian | Memberi Arahan |
2. | Kepala Seksi Ketersediaan dan Kerawanan Pangan | Dinas Pangan dan Pertanian | Memberi Arahan |
3. | Analis Pangan | Dinas Pangan dan Pertanian | Koordinasi |
4. | Pengelola Ketersedian dan Kerawanan Pangan | Dinas Pangan dan Pertanian | Koordinasi |
KONDISI LINGKUNGAN KERJA
No | Aspek | Faktor |
---|---|---|
1. | Tempat Kerja | Dalam rungan dan luar ruangan |
2. | Suhu | Sesuai Kondisi |
3. | Udara | Sesuai Kondisi |
4. | Keadaan Ruangan | Baik |
5. | Letak | Strategis |
6. | Penerangan | Terang |
7. | Suara | Tenang |
8. | Keadaan Tempat Kerja | Bersih dan Rapi |
9. | Getaran | Tidak Ada |
RESIKO BAHAYA
No | Fisik/ Mental | Penyebab |
---|---|---|
1. | Mata lelah. | Terlalu lama menatap layar komputer. |
2. | Kelelahan Fisik. | Sering ke lapangan. |
SYARAT JABATAN LAINNYA
a. Keterampilan Kerja
Mengetik, mengoperasikan komputer, mengolah data, berkomunikasi.
b. Bakat Kerja
G, Intelegensia
V, Bakat Verbal
N, Bakat Numerik
Q, Bakat Ketelitian
G, Intelegensia
V, Bakat Verbal
N, Bakat Numerik
Q, Bakat Ketelitian
c. Temperamen Kerja
D, Directing-Control-Planning (DCP)
F, Feeling-Idea-Fact (FIF)
I, Influencing (INFLU)
D, Directing-Control-Planning (DCP)
F, Feeling-Idea-Fact (FIF)
I, Influencing (INFLU)
d. Minat Kerja
Realistik - Aktivitas yang memerlukan manipulasi eksplisit, teratur atau sistematik terhadap obyek/alat/benda/mesin
Investigatif - Aktivitas yang memerlukan penyelidikan observasional, simbolik dan sistematik terhadap fenomena dan kegiatan ilmiah
Sosial - Aktivitas yang bersifat sosial atau memerlukan keterampilan berkomunikasi dengan orang lain
Realistik - Aktivitas yang memerlukan manipulasi eksplisit, teratur atau sistematik terhadap obyek/alat/benda/mesin
Investigatif - Aktivitas yang memerlukan penyelidikan observasional, simbolik dan sistematik terhadap fenomena dan kegiatan ilmiah
Sosial - Aktivitas yang bersifat sosial atau memerlukan keterampilan berkomunikasi dengan orang lain
e. Upaya Kerja
Berdiri
Berjalan
Duduk
Berbicara
Mendengar
Berdiri
Berjalan
Duduk
Berbicara
Mendengar
f. Fungsi Fisik
1) Kondisi Fisik
Jenis Kelamin
:
Pria
Umur (Tahun)
:
maksimal 50 tahun
Tinggi Badan (cm)
:
menyesuaikan
Berat Badan (kg)
:
menyesuaikan
Postur Badan
:
menyesuaikan
Penampilan
:
Menyesuaikan
2) Fungsi Fisik/ Fungsi Jabatan
Hubungan dengan Benda
:
B7, Memegang
Hubungan dengan Data
:
D0, Memadukan data
D1, Mengkoordinasi data
D2, Menganalisis data
D3, Menyusun data
D4, Menghitung data
D5, Menyalin data
D6, Membandingkan data
D1, Mengkoordinasi data
D2, Menganalisis data
D3, Menyusun data
D4, Menghitung data
D5, Menyalin data
D6, Membandingkan data
Hubungan dengan Orang
:
O1, Berunding
O6, Berbicara - memberi tanda
O6, Berbicara - memberi tanda