Detail Jabatan
NAMA JABATAN
:
Analis Informasi Pasar Hasil Pertanian
KODE JABATAN
:
UNIT ORGANISASI
a. JPT
:
Kepala Dinas Pangan dan Pertanian
b. Administrasi
:
Kepala Bidang Ketahanan Pangan
c. Pengawas
:
Kepala Seksi Distribusi dan Harga Pangan
IKHTISAR JABATAN
Melakukan kegiatan pengelolaan yang meliputi penyiapan bahan, koordinasi dan penyusunan laporan Informasi Pasar Hasil Pertanian
SYARAT JABATAN
a. Pendidikan
:
Sarjana (S1)/Diploma IV di Bidang Pangan/Pertanian atau Bidang Lain Yang Relevan Dengan Tugas Jabatan.
b. Kursus/ Diklat
1). Penjenjangan
:
Diklat Pra Jabatan
2). Teknis
:
Diklat Pengolahan Data Harga Pasar
c. Pengalaman Kerja
:
Pejabat Pelaksana Minimal 2 tahun
d. Pengetahuan Kerja
:
-
TUGAS POKOK
| No | Uraian Tugas | Hasil | Jumlah Hasil | Waktu Penyelesaian (Jam) | Waktu Penyelesaian Efektif (Jam) | Kebutuhan Pegawai |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1. | Menghimpun bahan perumusan kebijakan teknis dan bahan koordinasi yang berhubungan dengan Informasi Pasar Hasil Pertanian. | 36 | 0.03 | |||
| - | Menghimpun bahan perumusan kebijakan teknis dan bahan koordinasi yang berhubungan dengan Informasi Pasar Hasil Pertanian. | dokumen | 12 | 3 | 36 | 0.03 |
| 2. | Menghimpun bahan Informasi Pasar Hasil Pertanian. | 360 | 0.29 | |||
| - | Menghimpun bahan Informasi Pasar Hasil Pertanian. | frekuensi | 360 | 1 | 360 | 0.29 |
| 3. | Menganalisa Informasi Pasar Hasil Pertanian. | 60 | 0.05 | |||
| - | Menganalisa Informasi Pasar Hasil Pertanian. | dokumen | 12 | 5 | 60 | 0.05 |
| 4. | Merekomendasikan hasil Informasi Pasar Hasil Pertanian. | 60 | 0.05 | |||
| - | Merekomendasikan hasil Informasi Pasar Hasil Pertanian. | dokumen | 12 | 5 | 60 | 0.05 |
| 5. | Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugasnya. | 120 | 0.10 | |||
| - | Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugasnya. | frekuensi | 24 | 5 | 120 | 0.10 |
| Jumlah Kebutuhan Pegawai | 636 | 0.52
1 orang |
||||
| Jumlah Pegawai yang Ada | 0 orang | |||||
BAHAN KERJA
| No | Bahan Kerja | Penggunaan Dalam Tugas |
|---|---|---|
| 1. | Disposisi Atasan. | Dasar pelaksanaan tugas. |
| 2. | Materi peraturan yang berhubungan dengan Distribusi dan Harga Pangan. | Legalitas pelaksanaan tugas. |
| 3. | Surat Tugas. | Dasar pelaksanaan tugas. |
PERANGKAT KERJA
| No | Perangkat Kerja | Penggunaan Dalam Tugas |
|---|---|---|
| 1. | Lembaran Disposisi Atasan. | Dasar pelaksanaan tugas. |
| 2. | Buku peraturan yang berhubungan dengan Distribusi dan Harga Pangan. | Legalitas pelaksanaan tugas. |
| 3. | Komputer / laptop dan printer. | Sarana pengetikan dan pengolahan data serta penetakan dokumen. |
| 4. | Filing kabinet. | Tempat penyimpanan dokumen penting. |
| 5. | Alat Komunikasi / telpon. | Sarana komunikasi untuk berhubungan dengan mitra kerja. |
| 6. | Kalkulator. | Alat untuk menghitung data. |
| 7. | Alat tulis kantor. | Alat tulis pendukung pelaksanaan tugas. |
TANGGUNG JAWAB
| 1. | Menganalisis Informasi Pasar Hasil Pertanian. |
| 2. | Menyarankan Pengembangan Informasi Pasar Hasil Pertanian. |
| 3. | Menyampaikan Laporan Kegiatan. |
WEWENANG
| 1. | Mengkoordinir tugas. |
| 2. | Menyajikan data. |
KORELASI JABATAN
| No | Jabatan | Unit Kerja/ Instansi | Dalam Hal |
|---|---|---|---|
| 1. | Kepala Bidang Ketahanan Pangan | Dinas Pangan dan Pertanian | Memberi Arahan |
| 2. | Kepala Seksi Distribusi dan Harga Pangan | Dinas Pangan dan Pertanian | Memberi Arahan |
| 3. | Pengawas Harga Pangan | Dinas Pangan dan Pertanian | Koordinasi Kerja |
KONDISI LINGKUNGAN KERJA
| No | Aspek | Faktor |
|---|---|---|
| 1. | Tempat Kerja | Dalam rungan dan luar ruangan |
| 2. | Suhu | Sesuai Kondisi |
| 3. | Udara | Sesuai Kondisi |
| 4. | Keadaan Ruangan | Baik |
| 5. | Letak | Strategis |
| 6. | Penerangan | Terang |
| 7. | Suara | Tenang |
| 8. | Keadaan Tempat Kerja | Bersih dan Rapi |
| 9. | Getaran | Tidak Ada |
RESIKO BAHAYA
| No | Fisik/ Mental | Penyebab |
|---|---|---|
| 1. | Kelelahan fisik | Sering Kelapangan |
| 2. | Mata Lelah | Terlalu lama menatap layar komputer |
SYARAT JABATAN LAINNYA
a. Keterampilan Kerja
Kemampuan menganalisa, mengolah data, berkomunikasi.
b. Bakat Kerja
G, Intelegensia
V, Bakat Verbal
N, Bakat Numerik
G, Intelegensia
V, Bakat Verbal
N, Bakat Numerik
c. Temperamen Kerja
D, Directing-Control-Planning (DCP)
I, Influencing (INFLU)
D, Directing-Control-Planning (DCP)
I, Influencing (INFLU)
d. Minat Kerja
Realistik - Aktivitas yang memerlukan manipulasi eksplisit, teratur atau sistematik terhadap obyek/alat/benda/mesin
Investigatif - Aktivitas yang memerlukan penyelidikan observasional, simbolik dan sistematik terhadap fenomena dan kegiatan ilmiah
Sosial - Aktivitas yang bersifat sosial atau memerlukan keterampilan berkomunikasi dengan orang lain
Realistik - Aktivitas yang memerlukan manipulasi eksplisit, teratur atau sistematik terhadap obyek/alat/benda/mesin
Investigatif - Aktivitas yang memerlukan penyelidikan observasional, simbolik dan sistematik terhadap fenomena dan kegiatan ilmiah
Sosial - Aktivitas yang bersifat sosial atau memerlukan keterampilan berkomunikasi dengan orang lain
e. Upaya Kerja
Berdiri
Berjalan
Duduk
Berbicara
Mendengar
Melihat
Berdiri
Berjalan
Duduk
Berbicara
Mendengar
Melihat
f. Fungsi Fisik
1) Kondisi Fisik
Jenis Kelamin
:
Pria
Umur (Tahun)
:
menyesuaikan
Tinggi Badan (cm)
:
menyesuaikan
Berat Badan (kg)
:
menyesuaikan
Postur Badan
:
menyesuaikan
Penampilan
:
menyesuaikan
2) Fungsi Fisik/ Fungsi Jabatan
Hubungan dengan Benda
:
-
Hubungan dengan Data
:
D0, Memadukan data
D1, Mengkoordinasi data
D2, Menganalisis data
D3, Menyusun data
D4, Menghitung data
D5, Menyalin data
D6, Membandingkan data
D1, Mengkoordinasi data
D2, Menganalisis data
D3, Menyusun data
D4, Menghitung data
D5, Menyalin data
D6, Membandingkan data
Hubungan dengan Orang
:
O1, Berunding
O6, Berbicara - memberi tanda
O7, Melayani orang
O8, Menerima Instruksi
O6, Berbicara - memberi tanda
O7, Melayani orang
O8, Menerima Instruksi