Detail Jabatan
NAMA JABATAN
:
Analis Lingkungan Hidup
KODE JABATAN
:
UNIT ORGANISASI
a. JPT
:
Kepala Badan Perencanaan, Penelitian dan Pengembangan Daerah
b. Administrasi
:
Kepala Bidang Ekonomi Sumber Daya Alam dan Infrastruktur
c. Pengawas
:
Kepala Sub bidang Lingkungan Hidup dan Sumber daya Alam
IKHTISAR JABATAN
Melakukan kegiatan yang meliputi pengumpulan, pengklasifikasian dan penelaahan untuk menyimpulkan dan menyusun rekomendasi di sub Lingkungan hidup dengan urusan Perhubungan, lingkunga Hidup, Pertanian, Pangan, Kelautan dan Perikanan
SYARAT JABATAN
a. Pendidikan
:
Minimal S1 (Jurusan Akuntansi, Komputer, Sosial Politik, Hukum
b. Kursus/ Diklat
1). Penjenjangan
:
Prajab
2). Teknis
:
-
c. Pengalaman Kerja
:
-
d. Pengetahuan Kerja
:
Memahami peraturan yang berhubungan dengan Sub bidang Lingkungan Hidup dan Sumber daya Alam
TUGAS POKOK
No | Uraian Tugas | Hasil | Jumlah Hasil | Waktu Penyelesaian (Jam) | Waktu Penyelesaian Efektif (Jam) | Kebutuhan Pegawai |
---|---|---|---|---|---|---|
1. | Membuat konsep rencana kajian data/informasi yang terkait dengan subbidang lingkungan hidup | 54 | 0.04 | |||
- | a. Mengumpulkan informasi/ data sehubungan dengan program kegiatan subid lingkungan hidup | kegiatan | 3 | 2 | 6 | 0.00 |
- | b. menyusun bahan/data yang dibutuhkan oleh Subid lingkungan hidup terkait dengan program dan kegiatan | kegiatan | 12 | 2 | 24 | 0.02 |
- | c. mengolah dan mengetik konsep informasi program dan kegiatan subbid lingkungan hidup yang akan dikonsultasikan kepada atasan | kegiatan | 8 | 1 | 8 | 0.01 |
- | d. Melaporkan dan konsultasi kepada atasan mengenai pelaksanaan tugas | kegiatan | 8 | 2 | 16 | 0.01 |
2. | Menyusun pengendalian dan evaluasi serta pengelolaan data, informasi dan pelaporan pelaksanaan perencanaan pembangunan daerah Sub Bidang Lingkungan Hidup dan Sumber Daya Alam sesuai dengan ktentuan yang berlaku sebagai dasar penyusunan kebijakan | 124 | 0.10 | |||
- | Mengumpulkan data, informasi dan pelaporan pelaksanaan perencanaan pembangunan daerah Sub Bidang lingkungan hidup ; | kegiatan | 12 | 2 | 24 | 0.02 |
- | Mempelajari dan menelaah petunjuk pelaksanaan perencanaan pembangunan yang mendukung kegiatan Sub Bidang lingkungan hidup | kegiatan | 12 | 2 | 24 | 0.02 |
- | Mengetik dokumen perencanaan kegiatan Sub Bidang lingkungan hidup | dokumen | 16 | 1 | 16 | 0.01 |
- | Memfasilitasi dan mengikuti rapat persiapan pelaksanaan kegiatan di subbidang lingkungan hidup | kali | 4 | 2 | 8 | 0.01 |
- | Menyiapkan konsumsi kegiatan | kegiatan | 8 | 1 | 8 | 0.01 |
- | Menyusun dan mengetik administrasi yang dibutuhkan dalam kegiatan monitoring evaluasi dan pelatihan | kegiatan | 8 | 2 | 16 | 0.01 |
- | Menyerahkan dokumen pelaksanaan kegiatan pada kepala Sub Bidang lingkungan hidup | kegiatan | 4 | 0.5 | 2 | 0.00 |
- | Melaksanakan monitoring dan evaluasi bersama tim ke lapangan | kegiatan | 6 | 2 | 12 | 0.01 |
- | Menyusun dan menganalisis hasil monitoring dan pelatihan untuk dibuat laporan hasilnya | kegiatan | 6 | 2 | 12 | 0.01 |
- | Melaporkan hasil pelaksanaan kegiatan pada Subbid untuk diverifikasi dan di Validasi | dokumen | 4 | 0.5 | 2 | 0.00 |
3. | Menyusun analisis dan perumusan perencanaan sektor lingkungan hidup yang meliputi urusan lingkungan hidup yang berdasarkan ketentuan teknis dalam rangka pertimbangan teknis kebijakan-kebijakan strategis. | 122 | 0.10 | |||
- | Mempelajari dan menganalisa peraturan Pemerintah ataupun dokumen pendukung pelaksanaan kegiatan | kegiatan | 24 | 2 | 48 | 0.04 |
- | Mengumpulkan dan mengadministrasikan disposisi dari OPD yang terkait pada subbidang lingkungan hidup | kegiatan | 24 | 0.5 | 12 | 0.01 |
- | Mengkonsultasikan dengan pempinan mengenai tindaklanjut perencanaan kegiatan OPD terkait | kegiatan | 25 | 2 | 50 | 0.04 |
- | Melaporkan hasil pelaksanaan kegiatan pada Subbid lingkungan hidup | kegiatan | 24 | 0.5 | 12 | 0.01 |
4. | Menyusun analisa rancangan dokumen perencanaan perangkat daerah pada OPD di Sub Bidang lingkungan hidup | 558 | 0.45 | |||
- | Menerima disposisi mengenai penunjukan tugas penyusunan dokumen perangkat daerah | dokumen | 144 | 0.5 | 72 | 0.06 |
- | Mempelajari dan menganalisa bahan perencanaan perangkat daerah sesuai dengan Peraturan Pemerintah atau juknis pelaksanaan | dokumen | 144 | 2 | 288 | 0.23 |
- | Mengkoordinasikan dengan atasan langsung mengenai teknis pelaksanaan | kegiatan | 24 | 2 | 48 | 0.04 |
- | Mengikuti rapat koordinasi petunjuk pelaksanaan sesuai dengan penunjukan tugas | kegiatan | 12 | 5 | 60 | 0.05 |
- | Melaksanakan kegiatan sesuai dengan penunjukan tugas | kegiatan | 12 | 5 | 60 | 0.05 |
- | Mengkoordinasikan hal-hal terkait dokumen perencanaan kepada OPD dilingkup Subbidang lingkungan hidup | kegiatan | 12 | 2 | 24 | 0.02 |
- | Melaporkan kepada atasan terhadap pelaksanaan tugas | kegiatan | 12 | 0.5 | 6 | 0.00 |
5. | Melaporkan hasil pelaksanaan tugas sesuai dengan prosedur yang berlaku sebagai bahan evaluasi dan pertanggungjawaban | 57 | 0.05 | |||
- | Membuat rencana konsep laporan hasil pelaksanaan tugas berdasarkan kegiatan yang telah dilaksanakan | kegiatan | 13 | 1 | 13 | 0.01 |
- | Mengkoordinasikan konsep laporan yang sudah dibuat kepada kepala sub bidang lingkungan hidup | laporan | 13 | 2 | 26 | 0.02 |
- | mengetik konsep laporan pelaksanaan tugas | laporan | 12 | 1 | 12 | 0.01 |
- | menyerahkan laporan hasil kegiatan kepada kepala sub bidang lingkungan hidup | laporan | 12 | 0.5 | 6 | 0.00 |
6. | Melaksanakan tugas-tugas lain lain yang diberikan oleh Kepala subbidang lingkungan hidup | 150 | 0.12 | |||
- | Menerima Disposisi terkait pelaksanaan tugas | kegiatan | 12 | 0.5 | 6 | 0.00 |
- | menyiapkan bahan yang diperlukan dalam pelaksanaan tugas | dokumen | 12 | 5 | 60 | 0.05 |
- | Melaksanakan tugas sesuai dengan disposisi yang diberikan | kegiatan | 12 | 5 | 60 | 0.05 |
- | Membuat laporan hasil pelaksanaan kegiatan | laporan | 12 | 2 | 24 | 0.02 |
Jumlah Kebutuhan Pegawai | 1065 | 0.86
1 orang |
||||
Jumlah Pegawai yang Ada | 0 orang |
BAHAN KERJA
No | Bahan Kerja | Penggunaan Dalam Tugas |
---|---|---|
1. | Peraturan perundang-undangan | Sebagai dasar pelaksanaan kegiatan |
2. | Renja, Renstra, PPDA, Laporan Evaluasi | bahan untuk di analisa dan data pembanding |
PERANGKAT KERJA
No | Perangkat Kerja | Penggunaan Dalam Tugas |
---|---|---|
1. | Komputer dan ATK | Alat penunjang pekerjaan |
TANGGUNG JAWAB
1. | Menyiapkan kelengkapan isian elemen data |
2. | Menganalisis elemen data untuk perencanaan kegiatan pada sub bidang Lingkungan Hidup dan Sumber daya Alam |
3. | Menyiapkan bahan laporan |
4. | Menyampaikan bahan laporan |
WEWENANG
1. | Mengingatkan dan memberikan pertimbangan kepada atasan berdasarkan hasil analis dari data dan informasi pembangunan |
2. | Meminta kelengkapan data dan dokumen yang berhubungan dengan sub bidang Lingkungan Hidup dan Sumber daya Alam |
KORELASI JABATAN
No | Jabatan | Unit Kerja/ Instansi | Dalam Hal |
---|---|---|---|
1. | Kepala Seksi Perencanaan dan Kajian Dampak Lingkungan | Dinas Perumahan, Kawasan Permukiman dan Lingkungan Hidup | Laporan |
2. | Kepala Sub Bidang Lingkungan Hidup dan Sumber Daya Alam | Badan Perencanaan, Penelitian dan Pengembangan Daerah | - |
KONDISI LINGKUNGAN KERJA
No | Aspek | Faktor |
---|---|---|
1. | Tempat Kerja | dalam ruangan |
2. | Suhu | dingin |
3. | Udara | sejuk |
4. | Keadaan Ruangan | baik |
5. | Letak | strategis |
6. | Penerangan | baik |
7. | Suara | tenang |
8. | Keadaan Tempat Kerja | bersih dan rapi |
9. | Getaran | tidak ada |
RESIKO BAHAYA
No | Fisik/ Mental | Penyebab |
---|---|---|
1. | mata lelah | terlalu lama menatap layar komputer |
2. | kelelahan fisik | intensitas kerja lebih |
SYARAT JABATAN LAINNYA
a. Keterampilan Kerja
-
b. Bakat Kerja
G, Intelegensia
V, Bakat Verbal
Q, Bakat Ketelitian
F, Kecekatan Jari
G, Intelegensia
V, Bakat Verbal
Q, Bakat Ketelitian
F, Kecekatan Jari
c. Temperamen Kerja
R, Repetitive & Continuous (REPCON)
T, Set of Limits, Tolerance and Other Standard (STS)
R, Repetitive & Continuous (REPCON)
T, Set of Limits, Tolerance and Other Standard (STS)
d. Minat Kerja
Realistik - Aktivitas yang memerlukan manipulasi eksplisit, teratur atau sistematik terhadap obyek/alat/benda/mesin
Konvensional - Aktivitas yang memerlukan manipulasi data yang eksplisit, kegiatan administrasi, rutin dan klerikal
Realistik - Aktivitas yang memerlukan manipulasi eksplisit, teratur atau sistematik terhadap obyek/alat/benda/mesin
Konvensional - Aktivitas yang memerlukan manipulasi data yang eksplisit, kegiatan administrasi, rutin dan klerikal
e. Upaya Kerja
Berdiri
Berjalan
Bekerja dengan jari
Berbicara
Luas
Berdiri
Berjalan
Bekerja dengan jari
Berbicara
Luas
f. Fungsi Fisik
1) Kondisi Fisik
Jenis Kelamin
:
Pria atau Wanita
Umur (Tahun)
:
Minimal 23 tahun
Tinggi Badan (cm)
:
-
Berat Badan (kg)
:
-
Postur Badan
:
-
Penampilan
:
Rapi
2) Fungsi Fisik/ Fungsi Jabatan
Hubungan dengan Benda
:
B7, Memegang
Hubungan dengan Data
:
D1, Mengkoordinasi data
D2, Menganalisis data
D2, Menganalisis data
Hubungan dengan Orang
:
O1, Berunding
O8, Menerima Instruksi
O8, Menerima Instruksi