Detail Jabatan
NAMA JABATAN
:
Penyusun Bahan Informasi dan Publikasi
KODE JABATAN
:
UNIT ORGANISASI
a. JPT
:
Kepala Dinas Komunikasi dan Informatika
b. Administrasi
:
Kepala Bidang Informasi dan Komunikasi Publik
c. Pengawas
:
Kepala Seksi Pengelolaan Informasi Publik
IKHTISAR JABATAN
Melakukan kegiatan penyusunan dan penelahaan data obyek kerja di
bidang bahan informasi, kebijakan, dan publikasi
SYARAT JABATAN
a. Pendidikan
:
S-1 (Strata-Satu)/ D-4 (Diploma-Empat) bidang
Komunikasi/ Desain Komunikasi Visual atau bidang lain
yang relevan dengan tugas jabatan
b. Kursus/ Diklat
1). Penjenjangan
:
Diklat LPJ
2). Teknis
:
bimtek penyusunan Bahan Informasi dan Publikasi
c. Pengalaman Kerja
:
mengetahui kegiatan penyusunan dan penelahaan data obyek kerja di
bidang bahan informasi, kebijakan, dan publikasi
d. Pengetahuan Kerja
:
menguasai kegiatan penyusunan dan penelahaan data obyek kerja di
bidang bahan informasi, kebijakan, dan publikasi
TUGAS POKOK
| No | Uraian Tugas | Hasil | Jumlah Hasil | Waktu Penyelesaian (Jam) | Waktu Penyelesaian Efektif (Jam) | Kebutuhan Pegawai |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1. | Menerima dan memeriksa bahan dan data obyek kerja dibidang penyusunan bahan informasi dan publikasi sesuai prosedur sebagai bahan kajian dalam rangka penyusunan obyek kerja; | 288 | 0.23 | |||
| - | Menerima dan memeriksa bahan dan data obyek kerja sesua iprosedur sebagai bahan kajian dalam rangka penyusunan obyek kerja | dokumen | 48 | 3 | 144 | 0.12 |
| - | Menyusun objek kerja untuk publikasi berdasarkan prosedur dan ketentuan berlaku | dokumen | 48 | 3 | 144 | 0.12 |
| 2. | Mengumpulkan bahan dan data obyek kerja dibidang penyusunan bahan informasi dan publikasi sesuai spesifikasi dan prosedur untuk memudahkan apabila diperlukan; | 240 | 0.19 | |||
| - | Mengumpulkan bahan dan data objek kerja sebagai bahan informasi dan publikasi | dokumen | 48 | 2 | 96 | 0.08 |
| - | Mempelajari bahan dan data objek kerja sebagai bahan informasi dan publikasi | kegiatan | 48 | 3 | 144 | 0.12 |
| 3. | Mengklasifikasikan bahan dan data obyek kerja dibidang penyusun bahan informasi dan publikasi sesuai spesifikasi dan prosedur untuk memudahkan apabila diperlukan; | 192 | 0.15 | |||
| - | Mengumpulkan dan mengklasifikasikan bahan dan data obyek kerja sesuai spesifikasi dan prosedur untuk memudahkan apabila diperlukan untuk kegiatan penyusunan bahan informasi dan publikasi | dokumen | 48 | 1 | 48 | 0.04 |
| - | Mempelajari dan mengkaji karakteristik, spesifikasi dan hal-hal yang terkait dengan obyek kerja sesuai prosedur dalam rangka penyusunan obyek kerja | kegiatan | 48 | 2 | 96 | 0.08 |
| - | Menyusun kembali obyek kerja berdasarkan hasil diskusi sesuai prosedur untuk kelancaran dan optimalisasi penyusunan obyek kerja | dokumen | 48 | 1 | 48 | 0.04 |
| 4. | Menyusun konsep telaah obyek kerja dibidang penyusunan bahan informasi dan publikasi sesuai sesuai dengan hasil kajian dan prosedur untuk tercapainya sasaran yang diharapkan; | 204 | 0.16 | |||
| - | Membuat konsep penyusunan objek kerja penyusunan bahan informasi dan publikasi | konsep | 12 | 3 | 36 | 0.03 |
| - | Menyusun konsep penyusunan obyek kerja sesuai dengan hasil kajian dan prosedur untuk tercapainya sasaran yang diharapkan | konsep | 12 | 4 | 48 | 0.04 |
| - | Mendiskusikan konsep penyusunan obyek kerja dengan pejabat yang berwenang | konsep | 12 | 2 | 24 | 0.02 |
| - | Mengevaluasi proses penyusunan obyek kerja sesuai prosedur sebagai bahan perbaikan dan kesempurnaan tercapainya sasaran penyusunan bahan informasi dan publikasi | laporan | 12 | 4 | 48 | 0.04 |
| - | Melaporkan hasil pelaksanaan tugas sesuai dengan prosedur yang berlaku sebagai bahan evaluasi dan pertanggungjawaban | laporan | 12 | 4 | 48 | 0.04 |
| 5. | Menerima dan memeriksa bahan dan data obyek kerja dibidang penyusun bahan informasi dan publikasi sesuai prosedur sebagai bahan kajian dalam rangka penyusunan obyek kerja | 192 | 0.15 | |||
| - | Menerima dan memeriksa bahan dan data obyek kerja dibidang penyusun bahan informasi dan publikasi sesuai prosedur sebagai bahan kajian dalam rangka penyusunan obyek kerja | dokumen | 48 | 4 | 192 | 0.15 |
| 6. | Mengumpulkan bahan dan data obyek kerja dibidang penyusun bahan informasi dan publikasi sesuai spesifikasi dan prosedur untuk memudahkan apabila diperlukan | 192 | 0.15 | |||
| - | Mengumpulkan bahan dan data obyek kerja dibidang penyusun bahan informasi dan publikasi sesuai spesifikasi dan prosedur untuk memudahkan apabila diperlukan | dokumen | 48 | 4 | 192 | 0.15 |
| 7. | Mengklasifikasikan bahan dan data obyek kerja dibidang penyusun bahan informasi dan publikasi sesuai spesifikasi dan prosedur untuk memudahkan apabila diperlukan | 192 | 0.15 | |||
| - | Mengklasifikasikan bahan dan data obyek kerja dibidang penyusun bahan informasi dan publikasi sesuai spesifikasi dan prosedur untuk memudahkan apabila diperlukan | dokumen | 48 | 4 | 192 | 0.15 |
| 8. | Menyusun konsep telaah obyek kerja dibidang penyusun bahan informasi dan publikasi sesuai sesuai dengan hasil kajian dan prosedur untuk tercapainya sasaran yang diharapkan | 192 | 0.15 | |||
| - | Menyusun konsep telaah obyek kerja dibidang penyusun bahan informasi dan publikasi sesuai sesuai dengan hasil kajian dan prosedur untuk tercapainya sasaran yang diharapkan | dokumen | 48 | 4 | 192 | 0.15 |
| Jumlah Kebutuhan Pegawai | 1692 | 1.33
1 orang |
||||
| Jumlah Pegawai yang Ada | 0 orang | |||||
BAHAN KERJA
| No | Bahan Kerja | Penggunaan Dalam Tugas |
|---|---|---|
| 1. | Peraturan perundang undangan | pedoman pelaksana tugas |
| 2. | Petunjuk teknis Juknis dan kerangka acuan kerja | pedoman pelaksana tugas |
| 3. | SOTK dan Rencana Opersional | pedoman pelaksana tugas |
PERANGKAT KERJA
| No | Perangkat Kerja | Penggunaan Dalam Tugas |
|---|---|---|
| 1. | Komputer ,internet , LAN | peralatan kerja |
| 2. | Alat Tulis Kantor | administrasi |
| 3. | Kendaraan | operasional |
TANGGUNG JAWAB
| 1. | Melaksanakan kelancaran pelaksanaan kegiatan dinas komunikasi dan informatika |
| 2. | Melaksanakan tanggungjawab terhadap kemudahan dalam mengakses bahan data informasi dan publikasi |
| 3. | Melaksanakan tanggungjawab terhadap kebenaran, ketepatan dan kecepatan pelaksanaan tugas Penyusun Bahan Informasi dan Publikasi |
WEWENANG
| 1. | menyampaikan informasi data sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku |
| 2. | meminta sarana dan prasarana yang dibutuhkan dalam selama menjalankan tugas |
| 3. | menentukan prioritas pekerjaan |
KORELASI JABATAN
| No | Jabatan | Unit Kerja/ Instansi | Dalam Hal |
|---|---|---|---|
| 1. | Kepala Seksi Pembinaan, Pengembangan Sumber Daya Manusia dan Penyuluhan | Satuan Polisi Pamong Praja Pemadam Kebakaran | meminta arahan |
| 2. | Analis Penegakan Integritas dan Disiplin Sumber Daya Manusia Aparatur | Satuan Polisi Pamong Praja Pemadam Kebakaran | koordinasi |
| 3. | Pranata Pasukan Pengamanan Dalam | Satuan Polisi Pamong Praja Pemadam Kebakaran | koordinasi |
| 4. | Kepala Seksi Pengelolaan Informasi Publik | Dinas Komunikasi dan Informatika | laporan, arahan dan koordinasi |
| 5. | Pengadministrasi Penerimaan | Dinas Komunikasi dan Informatika | koordinasi dan kerjasama |
| 6. | Pengolah Bahan Informasi dan Publikasi | Dinas Komunikasi dan Informatika | koordinasi dan kerjasama |
KONDISI LINGKUNGAN KERJA
| No | Aspek | Faktor |
|---|---|---|
| 1. | Tempat Kerja | di dalam dan di luar ruangan |
| 2. | Suhu | suhu kamar normal |
| 3. | Udara | sirkulasi baik |
| 4. | Keadaan Ruangan | cukup |
| 5. | Letak | datar |
| 6. | Penerangan | terang dengan lampu listrik |
| 7. | Suara | tenang |
| 8. | Keadaan Tempat Kerja | tenang |
| 9. | Getaran | tidak ada |
RESIKO BAHAYA
| No | Fisik/ Mental | Penyebab |
|---|---|---|
| 1. | psikis | tekanan beban kerja dan keberagaman tugas |
| 2. | kelelahan | Beban kerja yang beragam dan membutuhkan prioritas |
SYARAT JABATAN LAINNYA
a. Keterampilan Kerja
memahami dan manguasai kegiatan penyusunan dan penelahaan data obyek kerja di
bidang bahan informasi, kebijakan, dan publikasi
bidang bahan informasi, kebijakan, dan publikasi
b. Bakat Kerja
G, Intelegensia
N, Bakat Numerik
Q, Bakat Ketelitian
K, Koordinasi Motorik
E, Koordinasi Mata, Tangan, Kaki
G, Intelegensia
N, Bakat Numerik
Q, Bakat Ketelitian
K, Koordinasi Motorik
E, Koordinasi Mata, Tangan, Kaki
c. Temperamen Kerja
F, Feeling-Idea-Fact (FIF)
I, Influencing (INFLU)
P, Dealing with People (DEPL)
S, Performing under Stress (PUS)
F, Feeling-Idea-Fact (FIF)
I, Influencing (INFLU)
P, Dealing with People (DEPL)
S, Performing under Stress (PUS)
d. Minat Kerja
Investigatif - Aktivitas yang memerlukan penyelidikan observasional, simbolik dan sistematik terhadap fenomena dan kegiatan ilmiah
Artistik - Aktivitas yang sifatnya ambigu, kreatif, bebas dan tidak sistematis dalam proses penciptaan produk/karya bernilai seni
Sosial - Aktivitas yang bersifat sosial atau memerlukan keterampilan berkomunikasi dengan orang lain
Konvensional - Aktivitas yang memerlukan manipulasi data yang eksplisit, kegiatan administrasi, rutin dan klerikal
Investigatif - Aktivitas yang memerlukan penyelidikan observasional, simbolik dan sistematik terhadap fenomena dan kegiatan ilmiah
Artistik - Aktivitas yang sifatnya ambigu, kreatif, bebas dan tidak sistematis dalam proses penciptaan produk/karya bernilai seni
Sosial - Aktivitas yang bersifat sosial atau memerlukan keterampilan berkomunikasi dengan orang lain
Konvensional - Aktivitas yang memerlukan manipulasi data yang eksplisit, kegiatan administrasi, rutin dan klerikal
e. Upaya Kerja
Berdiri
Berjalan
Membawa
Berbicara
Berdiri
Berjalan
Membawa
Berbicara
f. Fungsi Fisik
1) Kondisi Fisik
Jenis Kelamin
:
Pria atau Wanita
Umur (Tahun)
:
maksimal 50
Tinggi Badan (cm)
:
150
Berat Badan (kg)
:
50
Postur Badan
:
tegap
Penampilan
:
menarik
2) Fungsi Fisik/ Fungsi Jabatan
Hubungan dengan Benda
:
B1, Mengerjakan persisi
Hubungan dengan Data
:
D0, Memadukan data
Hubungan dengan Orang
:
O7, Melayani orang