Melakukan kegiatan yang meliputi penerimaan dan penelaahan dokumen serta pengawasan di bidang tata ruang

b. Kursus/ Diklat

No	Uraian Tugas	Hasil	Jumlah Hasil	Waktu Penyelesaian (Jam)	Waktu Penyelesaian Efektif (Jam)	Kebutuhan Pegawai
1.	Menerima data, menginventarisasi dan mengklasifikasi data pengawasan tata ruang sesuai dengan prosedur yang berlaku untuk keperluan penyelesaian pekerjaan.				520	0.42
-	melakukan inventarisasi dan mengklasifikasi rekomendasi AP/KRK yang telah diterbitkan	berkas	120	3	360	0.29
-	melakukan inventarisasi dan mengklasifikasi rekomendasi informasi kesesuian ruang yang telah diterbitkan	berkas	80	2	160	0.13
2.	Menelaah dokumen data pengawasan tata ruang agar memperlancar pelaksanaan tugas;				720	0.58
-	mengolah data rekomendasi AP/KRK sebagai bahan pengawasan pemanfaatan ruang	berkas	120	4	480	0.38
-	mengolah data rekomendasi informasi kesesuian ruang sebagai bahan pengawasan pemanfaatan ruang	berkas	80	3	240	0.19
3.	Mengawasi pemanfaatan ruang dalam rangka menyelesaikan pekerjaan;				410	0.33
-	melakukan pengawasan pemanfaatan ruang yang tidak sesuai dengan ketentuan peraturan yang berlaku	kali	200	2	400	0.32
-	menyiapkan laporan hasil pengawasan pemanfaatan ruang sesuai dengan ketentuan peraturan yang berlaku	dokumen	2	5	10	0.01
Jumlah Kebutuhan Pegawai					1650	1.33 1 orang
Jumlah Pegawai yang Ada						0 orang

No	Bahan Kerja	Penggunaan Dalam Tugas
1.	rencana kerja terkait penerimaan dokumen pengawasan tata ruang	Sebagai dasar menyusun , menginventaris dan mengklasifikasi data
2.	rencana kerja terkait telaahan dokumen pengawasan tata ruang	Sebagai dasar untuk menelaah data
3.	rencana kerja terkait pengawasan tata ruang	Sebagai dasar mengawasi pemanfaatan ruang

No	Perangkat Kerja	Penggunaan Dalam Tugas
1.	Peraturan Perundang-undangan/SOP/TUPOKSI	Sebagai pedoman untuk menyusun , menginventaris dan mengklasifikasi data
2.	Peraturan Perundang-undangan/SOP/TUPOKSI	Sebagai pedoman untuk menelaah data
3.	Peraturan Perundang-undangan/SOP/TUPOKSI	Sebagai pedoman untuk melakukan pengawasan lapangan

1.	Menyusun Keabsahan data untuk pelaksanaan tugas;
2.	Memeriksa Kesesuaian bahan sesuai prosedur untuk kelancaran pelaksanaan telaah;
3.	Mengendalikan Ketepatan dalam hasil telaah untuk agar tercapai sasaran yang diharapkan.

1.	Memilah bahan kerja yang sesuai dan tidak sesuai;
2.	Mengolah bahan kerja agar sesuai dengan rencana kerja;
3.	Mengawasi hasil telaah agar sesuai sasaran kerja.

No	Jabatan	Unit Kerja/ Instansi	Dalam Hal
1.	Kepala Bidang Tata Ruang	Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang	Meminta arahan
2.	Kasi Pertanahan dan Tata Ruang	Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang	Meminta arahan
3.	Jabatan Pelaksana	Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang	koordinasi

No	Aspek	Faktor
1.	Tempat Kerja	Dalam ruangan/luar ruangan
2.	Suhu	Sejuk/panas
3.	Udara	Sirkulasi baik
4.	Keadaan Ruangan	baik
5.	Letak	strategis
6.	Penerangan	Terang dengan Lampu Listrik
7.	Suara	Tenang
8.	Keadaan Tempat Kerja	Bersih dan rapi
9.	Getaran	Tidak ada

No	Fisik/ Mental	Penyebab
1.	-	-

a. Keterampilan Kerja

b. Bakat Kerja
G, Intelegensia
V, Bakat Verbal
Q, Bakat Ketelitian

c. Temperamen Kerja
D, Directing-Control-Planning (DCP)
M, Measurable & Verifiable Criteria (MVC)
P, Dealing with People (DEPL)

d. Minat Kerja
Sosial - Aktivitas yang bersifat sosial atau memerlukan keterampilan berkomunikasi dengan orang lain
Konvensional - Aktivitas yang memerlukan manipulasi data yang eksplisit, kegiatan administrasi, rutin dan klerikal

e. Upaya Kerja
Berdiri
Berjalan
Duduk
Berbicara
Mendengar
Melihat

f. Fungsi Fisik