Detail Jabatan
NAMA JABATAN
:
Pengawas Pelayanan Keluarga Berencana
KODE JABATAN
:
UNIT ORGANISASI
a. JPT
:
Kepala Dinas Sosial, Pengendalian Penduduk, Keluarga Berencana, Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak
b. Administrasi
:
Kepala Bidang Pengendalian Penduduk dan Keluarga Berencana
c. Pengawas
:
1
IKHTISAR JABATAN
sesuai dengan tugas jabatan (PERMENPAN 41/2018)
SYARAT JABATAN
a. Pendidikan
:
Sarjana (S1)/ Diploma IV
b. Kursus/ Diklat
1). Penjenjangan
:
Bimtek Pelayanan Keluarga Berencana
2). Teknis
:
pelatihan Keluarga Berencana
c. Pengalaman Kerja
:
bekerja di Pelayanan Kesehatan
d. Pengetahuan Kerja
:
pelayanan Keluarga Berencana
TUGAS POKOK
No | Uraian Tugas | Hasil | Jumlah Hasil | Waktu Penyelesaian (Jam) | Waktu Penyelesaian Efektif (Jam) | Kebutuhan Pegawai |
---|---|---|---|---|---|---|
1. | Menerima data bidang Pengendalian Penduduk Keluarga Berencana pada Seksi Keluarga Berencana, Advokasi dan Penggerakan sesuai dengan prosedur yang berlaku untuk keperluan penyelesaian pekerjaan. | 1199.6 | 0.96 | |||
- | Mempelajari peraturan yang berkaitan dengan Bidang Pengendalian Penduduk Keluarga Berencana pada seksi c | Dokumen Laporan Pengendalian Penduduk Keluarga Ber | 10 | 30 | 300 | 0.24 |
- | Menerima data dan laporan bidang Pengendalian Penduduk Keluarga Berencana pada Seksi Keluarga Berencana, Advokasi dan Penggerakan dari dinas terkait | Dokumen Laporan Pengendalian Penduduk Keluarga Ber | 10 | 30 | 300 | 0.24 |
- | Membuat rekapitulasi daftar data dan laporan bidang Pengendalian Penduduk Keluarga Berencana pada Seksi Keluarga Berencana, Advokasi dan Penggerakan dari dinas terkait | Dokumen Laporan Pengendalian Penduduk Keluarga Ber | 10 | 30 | 300 | 0.24 |
- | Melaporkan hasil pelaksanaan tugas kepada atasan/kasi Keluarga Berencana, Advokasi dan Penggerakan dari dinas terkait | Dokumen Laporan Pengendalian Penduduk Keluarga Ber | 10 | 29.96 | 299.6 | 0.24 |
2. | Menelaah dokumen data bidang Pengendalian Penduduk Keluarga Berencana pada Seksi Keluarga Berencana, Advokasi dan Penggerakan sesuai dengan obyek kerja dalam bidangnya agar memperlancar pelaksanaan tugas | 624.75 | 0.50 | |||
- | Menerima disposisi dari atasan untuk Pelaksanaan Pengawas Pelayanan Keluarga Berencana | Dokumen Laporan Pengendalian Penduduk Keluarga Ber | 5 | 25 | 125 | 0.10 |
- | Mengumpulkan bahan yang berhubungan dengan isi disposisi | Dokumen Laporan Pengendalian Penduduk Keluarga Ber | 5 | 25 | 125 | 0.10 |
- | Mengumpulkan data Pelaksanaan Pengawas Pelayanan Keluarga Berencana serta mencatat hasil Pelaksanaan Kegiatan | Dokumen Laporan Pengendalian Penduduk Keluarga Ber | 5 | 25 | 125 | 0.10 |
- | Memantau Pelaksanaan Pelaksanaan Pengawas Pelayanan Keluarga Berencana pada Seksi Keluarga Berencana, Advokasi dan Penggerakan | Dokumen Laporan Pengendalian Penduduk Keluarga Ber | 5 | 25 | 125 | 0.10 |
- | Mencatat hasil dan melaporkannya kepada Kasi pada Seksi Keluarga Berencana, Advokasi dan Penggerakan | Dokumen Laporan Pengendalian Penduduk Keluarga Ber | 5 | 24.95 | 124.75 | 0.10 |
3. | Mengawasi bidang Pengedalian Penduduk dan Keluarga Berencana pada Seksi Keluarga Brencana, Advokasi dan Penggerakan berdasarkan permasalahan obyek kerja dalam rangka menyelesaikan pekerjaan | 225 | 0.18 | |||
- | Menerima disposisi dari atasan untuk Pelakasaan Pelayanan Keluarga Berencana pada Seksi Keluarga Brencana, Advokasi dan Penggerakan | Dokumen Laporan Pengendalian Penduduk Keluarga Ber | 5 | 15 | 75 | 0.06 |
- | Memantau Pelaksanaan Pelayanan Keluarga Berencana Seksi Keluarga Brencana, Advokasi dan Penggerakan | Dokumen Laporan Pengendalian Penduduk Keluarga Ber | 5 | 15 | 75 | 0.06 |
- | Mencatat hasil Pelaksanaan dan melaporkannya kepada Kasi Keluarga Brencana, Advokasi dan Penggerakan | Dokumen Laporan Pengendalian Penduduk Keluarga Ber | 5 | 15 | 75 | 0.06 |
Jumlah Kebutuhan Pegawai | 2049.35 | 1.64
2 orang |
||||
Jumlah Pegawai yang Ada | 1 orang |
BAHAN KERJA
No | Bahan Kerja | Penggunaan Dalam Tugas |
---|---|---|
1. | rencana kerja terkait Penerimaan dokumen Bidang Pengendalian Peduduk Keluarga Berencana pada Seski Keluarga Berencana, Advokasi, Penggerakan | sebagai dasar |
2. | encana kerja terkait telaahan dokumen Bidang Pengendalian Peduduk Keluarga Berencana pada Seski Keluarga Berencana, Advokasi, Penggerakan | sebagai dasar |
3. | rencana kerja terkait pengawasan Bidang Pengendalian Peduduk Keluarga Berencana pada Seski Keluarga Berencana, Advokasi, Penggerakan | sebagai dasar |
PERANGKAT KERJA
No | Perangkat Kerja | Penggunaan Dalam Tugas |
---|---|---|
1. | Peraturan Perundang-undangan/SOP/TUPOKSI | Sebagai pedoman |
2. | Peraturan Perundang-undangan/SOP/TUPOKSI | Sebagai pedoman |
3. | Peraturan Perundang-undangan/SOP/TUPOKSI | Sebagai pedoman |
TANGGUNG JAWAB
1. | Mengolah Keabsahan data untuk pelaksanaan tugas |
2. | Menyusun Kesesuaian bahan sesuai prosedur untuk kelancaran pelaksanaan telaah |
3. | Menganalisis Ketepatan dalam hasil telaah untuk agar tercapai sasaran yang diharapkan |
WEWENANG
1. | Memilah bahan kerja yang sesuai dan tidak sesuai |
2. | Mengolah bahan kerja agar sesuai dengan rencana kerja |
3. | Mengawasi hasil telaah agar sesuai sasaran kerja. |
KORELASI JABATAN
No | Jabatan | Unit Kerja/ Instansi | Dalam Hal |
---|---|---|---|
1. | Kepala Seksi Keluarga Berencana, Advokasi, dan Penggerakan | Dinas Sosial, Pengendalian Penduduk, Keluarga Berencana, Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak | meminta arahan |
2. | Kepala Seksi Keluarga Berencana, Advokasi, dan Penggerakan | Dinas Sosial, Pengendalian Penduduk, Keluarga Berencana, Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak | meminta arahan |
3. | Analis Keluarga Berencana | Dinas Sosial, Pengendalian Penduduk, Keluarga Berencana, Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak | koordinasi |
KONDISI LINGKUNGAN KERJA
No | Aspek | Faktor |
---|---|---|
1. | Tempat Kerja | Di dalam ruangan |
2. | Suhu | Suhu kamar normal |
3. | Udara | Sirkulasi baik |
4. | Keadaan Ruangan | Cukup |
5. | Letak | Datar |
6. | Penerangan | Terang dengan Lampu Listrik |
7. | Suara | Tenang |
8. | Keadaan Tempat Kerja | Bersih |
9. | Getaran | Tidak ada Getaran |
RESIKO BAHAYA
No | Fisik/ Mental | Penyebab |
---|---|---|
1. | Psikis | Tekanan beban kerja dan keberagaman tugas |
2. | Kelelahan | Beban kerja yang beragam dan membutuhkan prioritas |
SYARAT JABATAN LAINNYA
a. Keterampilan Kerja
Kemampuan penyusunan data organisasi
b. Bakat Kerja
G, Intelegensia
P, Bakat Penerapan Bentuk
Q, Bakat Ketelitian
G, Intelegensia
P, Bakat Penerapan Bentuk
Q, Bakat Ketelitian
c. Temperamen Kerja
D, Directing-Control-Planning (DCP)
M, Measurable & Verifiable Criteria (MVC)
D, Directing-Control-Planning (DCP)
M, Measurable & Verifiable Criteria (MVC)
d. Minat Kerja
Investigatif - Aktivitas yang memerlukan penyelidikan observasional, simbolik dan sistematik terhadap fenomena dan kegiatan ilmiah
Sosial - Aktivitas yang bersifat sosial atau memerlukan keterampilan berkomunikasi dengan orang lain
Konvensional - Aktivitas yang memerlukan manipulasi data yang eksplisit, kegiatan administrasi, rutin dan klerikal
Investigatif - Aktivitas yang memerlukan penyelidikan observasional, simbolik dan sistematik terhadap fenomena dan kegiatan ilmiah
Sosial - Aktivitas yang bersifat sosial atau memerlukan keterampilan berkomunikasi dengan orang lain
Konvensional - Aktivitas yang memerlukan manipulasi data yang eksplisit, kegiatan administrasi, rutin dan klerikal
e. Upaya Kerja
Berdiri
Berjalan
Duduk
Mendengar
Melihat
Berdiri
Berjalan
Duduk
Mendengar
Melihat
f. Fungsi Fisik
1) Kondisi Fisik
Jenis Kelamin
:
Pria atau Wanita
Umur (Tahun)
:
25
Tinggi Badan (cm)
:
150
Berat Badan (kg)
:
50
Postur Badan
:
porprosional
Penampilan
:
menarik
2) Fungsi Fisik/ Fungsi Jabatan
Hubungan dengan Benda
:
B7, Memegang
Hubungan dengan Data
:
D0, Memadukan data
D1, Mengkoordinasi data
D2, Menganalisis data
D3, Menyusun data
D4, Menghitung data
D6, Membandingkan data
D1, Mengkoordinasi data
D2, Menganalisis data
D3, Menyusun data
D4, Menghitung data
D6, Membandingkan data
Hubungan dengan Orang
:
O7, Melayani orang
O8, Menerima Instruksi
O8, Menerima Instruksi