menyelenggarakan program sarana prasarana lalu lintas dalam arti merencanakan, menyiapkan serta melakukan pengadaan seluruh sarana prasarana lalu lintas, serta menyelenggarakan program akreditasi dalam arti merencanakan, menyiapkan bahan pengendalian kelaikan kendaraan bermotor, melakukan pemantauan bimbingan teknis dan operasional, analisis penilaian terhadap pengoperasian kendaraan bermotor dan melakukan evaluasi hasil kelaikan kendaraan.

b. Kursus/ Diklat

No	Uraian Tugas	Hasil	Jumlah Hasil	Waktu Penyelesaian (Jam)	Waktu Penyelesaian Efektif (Jam)	Kebutuhan Pegawai
1.	merencanakan kegiatan Seksi Teknik Sarana Prasarana Lalu Lintas dan Akreditasi sesuai dengan program kerja Bidang Lalu Lintas dan Akreditasi sebagai pedoman pelaksanaan tugas				0	0.00
2.	membagi tugas kepada bawahan sesuai dengan tugas dan tanggungjawab masing-masing untuk kelancaran tugas Seksi Teknik Sarana Prasarana Lalu Lintas dan Akreditasi				0	0.00
3.	membimbing pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan Seksi Teknik Sarana Prasarana Lalu Lintas dan Akreditasi sesuai dengan tugas dan tanggungjawab yang diberikan agar pekerjaan berjalan tertib dan lancar				0	0.00
4.	memeriksa dan mengevaluasi hasil kerja bawahan dilingkungan Seksi Teknik Sarana Prasarana Lalu Lintas dan Akreditasi sesuai dengan prosedur dan peraturan yang berlaku agar terhindar dari kesalahan				0	0.00
5.	menyusun dan mengevaluasi rencana kebijakan teknis penyusunan teknis sarana dan prasarana lalu lintas sesuai dengan ketentuan yang berlaku dalam rangka peningkatan kualitas pelayanan				0	0.00
6.	menyusun dan mengevaluasi pelaksanaan akreditasi lalu lintas sesuai dengan ketentuan yang berlaku dalam rangka optimalisasi pelaksanaan tugas				0	0.00
7.	melaksanakan pengendalian terhadap kelaikan dan operasional kendaraan bermotor sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk peningkatan kualitas lalu lintas				0	0.00
8.	melaksanakan Sistem Pengendalian Intern Pemerintah, Standar Operasional Prosedur, dan Standar Pelayanan Publik sesuai dengan bidang tugas untuk pedoman pelaksanaan tugas				0	0.00
9.	melaporkan hasil kegiatan Seksi Teknik Sarana Prasarana Lalu Lintas dan Akreditasi sesuai dengan tugas yang telah dilaksanakan secara berkala sebagai bentuk akuntabilitas kerja				0	0.00
10.	Mengevaluasi pelaksanaan tugas dilingkungan seksi Teknik Sarana Prasarana Lalu Lintas dan Akreditasi dengan cara mengidentifikasi hambatan yang ada dalam rangka perbaikan kinerja dimasa mendatang.				0	0.00
Jumlah Kebutuhan Pegawai					0	0 0 orang
Jumlah Pegawai yang Ada						2 orang

No	Bahan Kerja	Penggunaan Dalam Tugas
1.	perencanaan program kegiatan urusan Seksi Sarana Prasarana Lalu Lintas dan Akreditasi	melaksanakan perencanaan program kegiatan urusan Seksi Sarana Prasarana Lalu Lintas dan Akreditasi
2.	pelaksanaan program kegiatan Seksi Sarana Prasarana Lalu Lintas dan Akreditasi	melaksanakan program kegiatan Seksi Sarana Prasarana Lalu Lintas dan Akreditasi;
3.	pembagian pelaksanaan tugas Seksi Sarana Prasarana Lalu Lintas dan Akreditasi	melaksanakan pembagiantugas Seksi Sarana Prasarana Lalu Lintas dan Akreditasi;
4.	pembuatan laporan dan evaluasi program kegiatan urusan Sarana Prasarana Lalu Lintas dan Akreditasinya	melaksanakan pembuatan laporan dan evaluasi program kegiatan urusan Sarana Prasarana Lalu Lintas dan Akreditasinya; dan
5.	pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai tugas dan fungsinya	melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai tugas dan fungsinya

No	Perangkat Kerja	Penggunaan Dalam Tugas
1.	Penyusunan Rencana Kebutuhan Sarana dan Prasarana	Pelaksa menyusun Rencana Kebutuhan Sarana dan Prasarana
2.	Pengelola Sarana dan Prasarana Kantor	pelaksana mengelola Sarana dan Prasarana Kantor
3.	Teknis Pemeliharaan Sarana dan Prasarana	pelaksana Teknis Pemeliharaan Sarana dan Prasarana
4.	Pengadministrasi Sarana dan Prasarana	pelaksana admnistrasi Sarana dan Prasarana

1.	Melaksanakan kegioatan Sarana dan prasarana Lalu Lintas dan Akreditasi
2.	Memeriksa hasil kerja bawahan di bidang Sarana dan prasarana Lalu Lintas dan Akreditasi
3.	Menganalisis letak pemasangan rambu-rambu lalu lintas
4.	Membuat laporan jumlah rambu yang dipasang
5.	Menyelenggarakan pengadaan sarana dan prasarana lalu lintas dan akreditasi

1.	perencanaan program kegiatan urusan Seksi Sarana Prasarana Lalu Lintas dan Akreditasi
2.	pelaksanaan program kegiatan Seksi Sarana Prasarana Lalu Lintas dan Akreditasi
3.	pembagian pelaksanaan tugas Seksi Sarana Prasarana Lalu Lintas dan Akreditasi
4.	pembuatan laporan dan evaluasi program kegiatan urusan Sarana Prasarana Lalu Lintas dan Akreditasinya
5.	pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai tugas dan fungsinya

No	Jabatan	Unit Kerja/ Instansi	Dalam Hal
Data Korelasi Jabatan belum diinput.

No	Aspek	Faktor
1.	Tempat Kerja	cukup
2.	Suhu	normal
3.	Udara	segar
4.	Keadaan Ruangan	cukup
5.	Letak	cukup
6.	Penerangan	cukup
7.	Suara	sedikit bising
8.	Keadaan Tempat Kerja	cukup
9.	Getaran	sedikit

No	Fisik/ Mental	Penyebab
1.	ada	kecelakaan dilapangan

a. Keterampilan Kerja

Diklat Pim IV

Pangkat minimal, Penata III/c

b. Bakat Kerja
G, Intelegensia
V, Bakat Verbal
N, Bakat Numerik
S, Bakat Pandang Ruang
P, Bakat Penerapan Bentuk
Q, Bakat Ketelitian
K, Koordinasi Motorik
F, Kecekatan Jari
E, Koordinasi Mata, Tangan, Kaki
C, Kemampuan Membedakan Warna
M, Kecekatan Tangan

c. Temperamen Kerja
D, Directing-Control-Planning (DCP)
F, Feeling-Idea-Fact (FIF)
I, Influencing (INFLU)
J, Sensory & Judgmental Criteria (SJC)
M, Measurable & Verifiable Criteria (MVC)
P, Dealing with People (DEPL)
R, Repetitive & Continuous (REPCON)
S, Performing under Stress (PUS)
T, Set of Limits, Tolerance and Other Standard (STS)
V, Variety & Changing Conditions (VARCH)

d. Minat Kerja
Realistik - Aktivitas yang memerlukan manipulasi eksplisit, teratur atau sistematik terhadap obyek/alat/benda/mesin
Investigatif - Aktivitas yang memerlukan penyelidikan observasional, simbolik dan sistematik terhadap fenomena dan kegiatan ilmiah
Artistik - Aktivitas yang sifatnya ambigu, kreatif, bebas dan tidak sistematis dalam proses penciptaan produk/karya bernilai seni
Sosial - Aktivitas yang bersifat sosial atau memerlukan keterampilan berkomunikasi dengan orang lain
Kewirausahaan - Aktivitas yang melibatkan kegiatan pengelolaan/ manajerial untuk pencapaian tujuan organisasi
Konvensional - Aktivitas yang memerlukan manipulasi data yang eksplisit, kegiatan administrasi, rutin dan klerikal

e. Upaya Kerja
Berdiri
Berjalan
Duduk
Mengangkat
Membawa
Mendorong
Menarik
Menyimpan imbangan/ mengatur imbangan
Memanjat
Menunduk
Berlutut
Membungkuk
Merangkak
Menjangkau
Memegang
Bekerja dengan jari
Meraba
Berbicara
Mendengar
Melihat
Ketajaman jarak jauh
Ketajaman jarak dekat
Pengamatan secara mendalam
Penyesuaian lensa mata
Melihat berbagai warna
Luas

f. Fungsi Fisik